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九州酷游官网net股份:以“民生温度” 丈量“初心成色”

宣布日期:2025-03-26 浏览次数:335

民心如镜 ,照见得失;民生如秤 ,秤出继续 �>胖菘嵊喂偻鴑et股份党委倾心打造“民声呼应”平台 ,精准对接一线职工需求“下订单” ,扎实办妥各项民生实事 ,实现职工群众诉求“一键即通”“一呼即应” ,确保服务职工“最后一公里”流通无阻 ,为筑牢企业高质量生长的结实基石添砖加瓦 。

少说不可办 ,多想怎么干

“食堂送餐时间长 ,送餐车抵达部分单位时 ,有时饭凉了 ,职工吃不上热饭 。”在3月份民主接待日上 ,职工就食堂送餐问题提出困扰 ,接访单位照实纪录、闻声而动 ,安排专人解决职工诉求 ,将送餐“一条线”改为“工具分区域” ,镌汰送餐时间 ,提高送餐效率 ,从基础上解决“饭菜凉”问题 。今年以来 ,该公司党委通过向导班子成员“六个一”下下层联系运动、民主接待日运动 ,自动联系职工110人次 ,坚持对职工诉求少“诠释”、多“解决”原则 ,改变机关作风 ,提升服务质效 ,有用解决职工急难愁盼问题150余件 ,真正做到了设身处地为职工做实事、办妥事 。

有人管再大的事也是小事 ,没人管再小的事也是大事

“宿舍楼网络中止了 ,联系基站电话又无法接通 ,我现在该向谁求助来解决这个问题呢?”3月初 ,这封满载着职工焦虑心情的诉求信 ,悄然泛起在了该公司工会主席的网络信箱中 。面临这样的逆境 ,工会事情职员迅速行动 ,第一时间与数字信息化中心部长取得了联系 ,深入相识了情形 ,得知是基站的维护职员爆发了变换 ,导致原有的联系电话失效 。随后 ,事情职员给提出诉求的职工回信 ,并在宿舍楼的通告栏上更新了基站维护联系电话 ,确保每一位职工都能获取到准确信息 。像这样关乎职工民生的小事 ,在工会的事情日志中尚有许多 ,这些看似不起眼的点滴支付 ,犹如涓涓细流 ,温暖了每一个职工的心田 。

小事办妥了 ,民心就暖了;难事解决了 ,信任也就多了

“你好 ,我是一名九州酷游官网net职工 ,现在在上海住院 ,开销颇大 。讨教之前在公司购置的大病医疗包管能否报销部分用度?详细能报销几多呢?”3月18日 ,该公司工会事情职员接到一通来自远方的咨询电话 ,思量到职工身处异地 ,对报销流程不熟悉 ,她耐心详尽地解答着职工的每一个疑问 ,不但详细说明晰大病医疗报销的政策规模和流程 ,还凭证职工提供的医疗用度清单 ,逐一核算了救助金额 ,并通过微信、邮件等多种方法远程指导 ,让职工能够定心养病 ,无需为报销事宜劳心劳力 。“真是太谢谢你们了 ,没想到身在外地还能享受到公司这么知心的服务 。”职工在电话那头由衷地谢谢 。每一次真诚对话 ,每一次至心折务 ,都像是冬日里的一缕阳光 ,穿透严寒 ,直抵人心 ,搭建起公司与职工间的信任桥梁 。这份团结的力量 ,将全体职工的心牢牢相连 ,为公司生长注入不竭的动力源泉 。

(撰稿:李红晨;审核:张洋洋)

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